Le rythme
Rythme potentiellement modéré (estimation)
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Estimation BeeRoad par famille « industrie et production ». Le rythme réel varie selon l’employeur, la saison et les missions.
Technicien / Technicienne logistique combustible nucléaire
Le Technicien logistique combustible nucléaire s'occupe de la gestion et de la sécurisation des déchets radioactifs. Assure la collecte et le traitement des déchets nucléaires en respectant les normes de sécurité et environnementales Contrôle et surveille…
Travaux d'accès difficileMétier réglementé
Quel salaire viser ?
Une estimation du salaire net mensuel selon l’expérience.
Junior
0 à 5 ans
1 800 € – 2 300 €
net/mois estimés
Senior
6 à 9 ans
2 300 € – 3 000 €
net/mois estimés
Expert
10 ans et plus
3 000 € – 3 700 €
net/mois estimés
Ces montants sont indicatifs. Le salaire réel dépend du poste et de l’employeur.
À quoi t’attendre au travail ?
Les horaires
Travail en journée mentionné
En savoir plus
Travail en journée mentionné. Les horaires effectifs dépendent des plannings et du poste.
Les contrats
CDI · CDD
En savoir plus
Modalités d’exercice citées dans ROME, sans part statistique ni contrat majoritaire démontré.
score approximatif des conditions de travail. Rappel : il est important de faire des enquêtes métiers pour connaître les réalités du terrain.
Tes conditions de travail en 6 jauges
En un coup d’œil, repère ce qui pourrait demander le plus d’énergie. Plus la note monte, plus la contrainte potentielle est forte.
D’où viennent ces notes ?
1 critères s’appuient sur les informations du métier ; 17 sont estimés à partir de la famille « industrie et production ». Ce ne sont pas des mesures d’un poste précis.
Vue d’ensemble · moyenne estimée
5/10
Voir comment cette moyenne est calculée
Vue d’ensemble · moyenne estimée
5/10
Moyenne arithmétique des six dimensions, sans pondération ; chaque dimension est la moyenne de trois critères. En l’absence d’un indice métier, BeeRoad utilise une estimation explicite par famille professionnelle (hypothèse éditoriale non mesurée).
Les six dimensions comptent à parts égales : (5,4 + 3,8 + 6 + 4,8 + 4,5 + 5,7) ÷ 6 = 5/10.
Méthode : 1 sous-critères ont un indice métier et 17 proviennent d'une estimation éditoriale de famille. Ce ne sont pas des scores issus directement de l'enquête DARES ni une évaluation réelle des RPS.
Rythme et pression
Contraintes possibles
5,4/10Comprendre cette note
Rythme et pression
Contraintes possibles
5,4/10
Urgences et délais
6,7/10
Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (rome_grand_domaine). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.
Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle
Horaires contraignants
3/10
Travail en journée mentionné, sans preuve d’absence d’heures supplémentaires.
Indice métier : ROME
Cadence et imprévus
6,5/10
Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (rome_grand_domaine). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.
Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle
Moyenne : (6,7 + 3 + 6,5) ÷ 3 = 5,4/10
À demander à un professionnel : Le rythme devient-il intense à certains moments ?
Charge émotionnelle
Estimation par famille de métiers
3,8/10Comprendre cette note
Charge émotionnelle
Estimation par famille de métiers
3,8/10
Échanges avec le public
3,6/10
Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (rome_grand_domaine). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.
Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle
Situations humaines difficiles
4,1/10
Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (rome_grand_domaine). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.
Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle
Conflits et agressivité
3,7/10
Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (rome_grand_domaine). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.
Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle
Moyenne : (3,6 + 4,1 + 3,7) ÷ 3 = 3,8/10
À demander à un professionnel : Faut-il gérer des situations humaines difficiles ?
Liberté d’organisation limitée
Estimation par famille de métiers
6/10Comprendre cette note
Liberté d’organisation limitée
Estimation par famille de métiers
6/10
Liberté de décision limitée
6,2/10
Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (rome_grand_domaine). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.
Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle
Organisation imposée
5,8/10
Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (rome_grand_domaine). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.
Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle
Rythme imposé
6/10
Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (rome_grand_domaine). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.
Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle
Moyenne : (6,2 + 5,8 + 6) ÷ 3 = 6/10
À demander à un professionnel : Peut-on décider comment organiser sa journée ?
Tensions avec les autres
Estimation par famille de métiers
4,8/10Comprendre cette note
Tensions avec les autres
Estimation par famille de métiers
4,8/10
Tensions dans les échanges
4,9/10
Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (rome_grand_domaine). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.
Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle
Coopération dans l’équipe
4,6/10
Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (rome_grand_domaine). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.
Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle
Soutien et reconnaissance
4,8/10
Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (rome_grand_domaine). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.
Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle
Moyenne : (4,9 + 4,6 + 4,8) ÷ 3 = 4,8/10
À demander à un professionnel : Le travail implique-t-il des tensions relationnelles ?
Difficulté à travailler selon ses valeurs
Estimation par famille de métiers
4,5/10Comprendre cette note
Difficulté à travailler selon ses valeurs
Estimation par famille de métiers
4,5/10
Dilemmes éthiques
4,7/10
Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (rome_grand_domaine). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.
Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle
Qualité du travail empêchée
4,3/10
Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (rome_grand_domaine). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.
Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle
Sens du travail contrarié
4,6/10
Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (rome_grand_domaine). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.
Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle
Moyenne : (4,7 + 4,3 + 4,6) ÷ 3 = 4,5/10
À demander à un professionnel : Peut-on faire un travail conforme à ses valeurs ?
Emploi et revenus incertains
Estimation par famille de métiers
5,7/10Comprendre cette note
Emploi et revenus incertains
Estimation par famille de métiers
5,7/10
Contrats courts ou saisonniers
5,8/10
Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (rome_grand_domaine). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.
Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle
Stabilité des contrats
5,5/10
Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (rome_grand_domaine). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.
Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle
Changements imprévus
5,7/10
Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (rome_grand_domaine). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.
Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle
Moyenne : (5,8 + 5,5 + 5,7) ÷ 3 = 5,7/10
À demander à un professionnel : Les contrats et les revenus sont-ils prévisibles ?
Sources et limites de ces estimations
Jauges approximatives de projection non validées scientifiquement comme un instrument de mesure. Les valeurs par famille sont des choix éditoriaux BeeRoad et non des chiffres DARES. Cette moyenne n’est ni une mesure de RPS au poste, ni une probabilité d’épuisement, ni une évaluation d’aptitude. Le travail réel et l’organisation doivent être étudiés.
Les contextes ROME décrivent des modalités possibles ; ils ne mesurent pas l’intensité réelle des RPS ni la part des types de contrat.
Référentiel : INRS · facteurs RPS. Les approximations par famille sont distinguées des indices issus du métier.
Tendances de contexte : DARES · Conditions de travail 2024–2025 (les notes 1–10 sont des hypothèses BeeRoad, pas les scores DARES).
Comment vérifier ces informations ?
Ce sont des repères indicatifs. Les contextes ROME décrivent des modalités possibles ; ils ne mesurent pas l’intensité réelle des RPS ni la part des types de contrat. Aucun niveau individuel de stress, risque de burn-out, aptitude ou contrat « majoritaire » n’est déduit de la profession seule.
Compare plusieurs offres locales, échange avec des professionnels et demande comment se passent les périodes chargées, les plannings, l’autonomie et les contrats proposés.
Comment accéder à ce métier ?
Cet emploi est accessible avec un niveau Bac+3 dans le domaine de la radioprotection ou de la sécurité nucléaire.
Faisabilité locale
Entreprises et offres d'emploi autour de toi pour évaluer la faisabilité locale de ce métier.
Actions
Activités, compétences et autres informations
Présentation complète
Le Technicien logistique combustible nucléaire s'occupe de la gestion et de la sécurisation des déchets radioactifs. Assure la collecte et le traitement des déchets nucléaires en respectant les normes de sécurité et environnementales Contrôle et surveille les niveaux de radiation des zones de stockage pour garantir la sécurité Participe à la décontamination des sites et équipements exposés aux matières radioactives Rédige des rapports détaillés sur les activités de gestion des déchets et les mesures de sécurité prises Collabore avec des équipes multidisciplinaires pour améliorer les techniques de gestion des déchets nucléaires Forme le personnel aux procédures de sécurité et aux meilleures pratiques en matière de manipulation des déchets radioactifs
Appellations associées
Technicien / Technicienne logistique combustible nucléaireTechnicien / Technicienne logistique nucléaireTechnicien / Technicienne en décontamination Nucléaire, Radiologique, Bactériologique, Chimique (NRBC)Technicien / Technicienne déchet nucléaireTechnicien / Technicienne d'assainissement Nucléaire, Radiologique, Bactériologique, Chimique (NRBC)Chef / Cheffe de groupe de décontamination nucléaireResponsable d'équipe de logistique nucléaire
Activités
- •Evacuer des déchets sensibles
- •Analyser les niveaux de radiation
- •Délimiter un périmètre de sécurité
- •Démonter des équipements ou matériaux contaminés
- •Limiter les risques de propagation de pollution ou d'accident
- •Contrôler l'utilisation des équipements de protection individuelle
- •Conseiller sur les meilleures pratiques de gestion des déchets NRBC
- •Organiser des opérations de maintenance préventive sur des équipements NRBC
- •Analyser les risques et les dysfonctionnements, les marges d'amélioration des systèmes de sécurité
- •Relever les mesures et détecter les atteintes ou dépassement de seuil de contamination, de toxicité ou de pollution
Compétences
Evacuer des déchets sensiblesAnalyser les niveaux de radiationOptimiser les méthodes de traitement des déchets nucléairesRécupérer et reconditionner les agents pollueurs et matériaux contaminésGérer l'évacuation des déchets nucléairesRelever les mesures et détecter les atteintes ou dépassement de seuil de contamination, de toxicité ou de pollutionLimiter les risques de propagation de pollution ou d'accidentAnalyser les risques et les dysfonctionnements, les marges d'amélioration des systèmes de sécurité
Compétences détaillées
Superviser le stockage sécurisé des matériaux radioactifsSuperviser le processus de décontamination d'une zoneGérer les équipements de mesure radiologiqueGérer les situations d'urgence en cas de fuite radiologiqueProposer des améliorations techniques continuesRéaliser le montage et la mise en place de protections collectives (écran, sas, paroi, ...)Se coordonner avec les autorités réglementaires pour les audits de sécuritéInnover dans les techniques de décontamination moins invasives
Savoirs
- •Radioprotection
- •Atomiques et chimiques
- •Techniques de démantèlement
- •Etude d'impact environnemental
- •Prévention des contaminations croisées
- •Techniques de mesure de la radioactivité
- •Maintenance des équipements de détection
- •Procédures de sécurité en zone contaminée
- •Utilisation de matériel de contrôle et mesure
- •Planification d'interventions en zone à risque
- •Caractéristiques du matériel de décontamination
- •Typologie des risques environnementaux et sanitaires
- •Procédures d'entretien des équipements de décontamination
- •Modalités de stockage d'agents pollueurs ou de matériaux pollués
- •Méthodes d'assainissement radioactif, chimique et bactériologique
- •Risques Nucléaire, Radiologique, Bactériologique et Chimique -NRBC-
Savoir-être professionnels
Faire preuve de rigueur et de précisionFaire preuve d'autonomieFaire preuve de réactivité
Secteurs d'activité
IndustriesÉnergieEnvironnement
Centres d'intérêt
J'aime faire respecter la loi, les règlesJ'aime le travail manuelJe souhaite protéger et secourir
Contextes de travail
Environnement
En milieu nucléaireManipulation de produits à risquesZone départementale
Relations
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Physique
Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
Horaires
Travail en journée
Statut
Salarié secteur privé (CDI, CDD)
Certifications
Licence pro mention métiers de la radioprotection et de la sécurité nucléaire
Compatibilité
Score indicatif basé sur tes résultats BeeRoad et les données du métier.
Questions fréquentes
Comment devenir technicien / Technicienne logistique combustible nucléaire ?
Cet emploi est accessible avec un niveau Bac+3 dans le domaine de la radioprotection ou de la sécurité nucléaire.
Quel diplôme ou formation pour devenir technicien / Technicienne logistique combustible nucléaire ?
Les certifications et habilitations utiles pour ce métier incluent : Licence pro mention métiers de la radioprotection et de la sécurité nucléaire. Les voies d'accès peuvent varier selon votre parcours et votre niveau. Cet emploi est accessible avec un niveau Bac+3 dans le domaine de la radioprotection ou de la sécurité nucléaire.
Quel salaire pour un(e) technicien / Technicienne logistique combustible nucléaire ?
Le salaire d'un(e) technicien / Technicienne logistique combustible nucléaire varie selon l'expérience, la région, le secteur d'activité et le type d'employeur. Pour des fourchettes salariales précises et actualisées, consultez les offres d'emploi liées à ce métier ci-dessous, ou rapprochez-vous d'un conseiller pour obtenir des données salariales par région et par métier.
Où travaille un(e) technicien / Technicienne logistique combustible nucléaire ?
Un(e) technicien / Technicienne logistique combustible nucléaire peut exercer dans les secteurs suivants : Énergie, Industries et Environnement. Les opportunités varient selon la région. Utilisez la recherche d'entreprises ci-dessus pour identifier les employeurs potentiels près de chez vous.
Quelles qualités sont nécessaires pour être technicien / Technicienne logistique combustible nucléaire ?
Les qualités attendues pour ce métier incluent : Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de réactivité et Faire preuve de rigueur et de précision. Ces savoir-être professionnels correspondent aux attentes des employeurs du secteur.
Quels sont les avantages et contraintes du métier de technicien / Technicienne logistique combustible nucléaire ?
Les conditions et contextes de travail d'un(e) technicien / Technicienne logistique combustible nucléaire incluent : Travail en journée, En milieu nucléaire, Zone départementale, Salarié secteur privé (CDI, CDD), Manipulation de produits à risques et Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes. Ces éléments peuvent varier selon l'entreprise, le secteur et l'organisation du travail. Une enquête métier sur le terrain reste la meilleure façon de vérifier la réalité du poste.
Le métier de technicien / Technicienne logistique combustible nucléaire est-il réglementé ?
Oui, le métier de technicien / Technicienne logistique combustible nucléaire est un emploi réglementé. Des conditions spécifiques (diplôme, autorisation d'exercice, inscription à un ordre professionnel) peuvent être requises. Renseignez-vous auprès de l'autorité compétente pour vérifier les conditions exactes d'exercice.
Le métier de technicien / Technicienne logistique combustible nucléaire est-il impacté par les transitions écologique et numérique ?
Oui, ce métier est impacté par la transition écologique. Les compétences et pratiques évoluent dans ces domaines, ce qui peut créer de nouvelles opportunités mais aussi nécessiter une formation continue.
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