Mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle

Le Mécanicien de maintenance industrielle réalise l'entretien, la maintenance, la mise à niveau ou la rénovation mécanique des matériels, équipements et installations de production ou d'exploitation industrielles, selon les règles de sécurité et les impérat…

Equipements de production, équipements collectifs

Quel salaire viser ?

Une estimation du salaire net mensuel selon l’expérience.

Junior

0 à 5 ans

1 650 € – 1 950 €

net/mois estimés

Senior

6 à 9 ans

1 950 € – 2 350 €

net/mois estimés

Expert

10 ans et plus

2 350 € – 2 800 €

net/mois estimés

Ces montants sont indicatifs. Le salaire réel dépend du poste et de l’employeur.

À quoi t’attendre au travail ?

Le rythme

Périodes intenses envisageables (estimation)

En savoir plus

Estimation BeeRoad par famille « industrie et production ». Le rythme réel varie selon l’employeur, la saison et les missions.

Les horaires

Travail en journée mentionné · Horaires décalés possibles

En savoir plus

Travail en journée mentionné · Horaires décalés possibles · Astreintes possibles. Les horaires effectifs dépendent des plannings et du poste.

Les contrats

CDI · CDD · Intérim · Alternance

En savoir plus

Modalités d’exercice citées dans ROME, sans part statistique ni contrat majoritaire démontré.

score approximatif des conditions de travail. Rappel : il est important de faire des enquêtes métiers pour connaître les réalités du terrain.

Tes conditions de travail en 6 jauges

En un coup d’œil, repère ce qui pourrait demander le plus d’énergie. Plus la note monte, plus la contrainte potentielle est forte.

D’où viennent ces notes ?

4 critères s’appuient sur les informations du métier ; 14 sont estimés à partir de la famille « industrie et production ». Ce ne sont pas des mesures d’un poste précis.

Vue d’ensemble · moyenne estimée

5,5/10

Voir comment cette moyenne est calculée

Moyenne arithmétique des six dimensions, sans pondération ; chaque dimension est la moyenne de trois critères. En l’absence d’un indice métier, BeeRoad utilise une estimation explicite par famille professionnelle (hypothèse éditoriale non mesurée).

Les six dimensions comptent à parts égales : (7,7 + 3,8 + 6 + 4,8 + 4,5 + 6,4) ÷ 6 = 5,5/10.

Méthode : 4 sous-critères ont un indice métier et 14 proviennent d'une estimation éditoriale de famille. Ce ne sont pas des scores issus directement de l'enquête DARES ni une évaluation réelle des RPS.

Rythme et pression

Contraintes potentiellement fortes

7,7/10

Comprendre cette note

Urgences et délais

8/10

Pics, délais ou cadence cités.

Indice métier : ROME

Horaires contraignants

8/10

Nuits, week-ends, horaires décalés ou astreintes possibles.

Indice métier : ROME

Cadence et imprévus

7/10

Rythme changeant ou délais mentionnés.

Indice métier : ROME

Moyenne : (8 + 8 + 7) ÷ 3 = 7,7/10

À demander à un professionnel : Le rythme devient-il intense à certains moments ?

Charge émotionnelle

Estimation par famille de métiers

3,8/10

Comprendre cette note

Échanges avec le public

3,6/10

Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (intitule). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.

Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle

Situations humaines difficiles

4,1/10

Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (intitule). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.

Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle

Conflits et agressivité

3,7/10

Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (intitule). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.

Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle

Moyenne : (3,6 + 4,1 + 3,7) ÷ 3 = 3,8/10

À demander à un professionnel : Faut-il gérer des situations humaines difficiles ?

Liberté d’organisation limitée

Estimation par famille de métiers

6/10

Comprendre cette note

Liberté de décision limitée

6,2/10

Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (intitule). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.

Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle

Organisation imposée

5,8/10

Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (intitule). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.

Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle

Rythme imposé

6/10

Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (intitule). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.

Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle

Moyenne : (6,2 + 5,8 + 6) ÷ 3 = 6/10

À demander à un professionnel : Peut-on décider comment organiser sa journée ?

Tensions avec les autres

Estimation par famille de métiers

4,8/10

Comprendre cette note

Tensions dans les échanges

4,9/10

Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (intitule). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.

Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle

Coopération dans l’équipe

4,6/10

Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (intitule). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.

Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle

Soutien et reconnaissance

4,8/10

Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (intitule). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.

Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle

Moyenne : (4,9 + 4,6 + 4,8) ÷ 3 = 4,8/10

À demander à un professionnel : Le travail implique-t-il des tensions relationnelles ?

Difficulté à travailler selon ses valeurs

Estimation par famille de métiers

4,5/10

Comprendre cette note

Dilemmes éthiques

4,7/10

Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (intitule). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.

Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle

Qualité du travail empêchée

4,3/10

Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (intitule). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.

Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle

Sens du travail contrarié

4,6/10

Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (intitule). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.

Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle

Moyenne : (4,7 + 4,3 + 4,6) ÷ 3 = 4,5/10

À demander à un professionnel : Peut-on faire un travail conforme à ses valeurs ?

Emploi et revenus incertains

Contraintes à anticiper

6,4/10

Comprendre cette note

Contrats courts ou saisonniers

8/10

Saisonnalité, intérim ou intermittence cités, sans taux de fréquence.

Indice métier : ROME

Stabilité des contrats

5,5/10

Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (intitule). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.

Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle

Changements imprévus

5,7/10

Estimation indicative pour la famille « industrie et production » (intitule). Elle sert à se projeter et ne mesure pas cette condition de travail chez un employeur.

Estimation par famille professionnelle · pas une mesure individuelle

Moyenne : (8 + 5,5 + 5,7) ÷ 3 = 6,4/10

À demander à un professionnel : Les contrats et les revenus sont-ils prévisibles ?

Sources et limites de ces estimations

Jauges approximatives de projection non validées scientifiquement comme un instrument de mesure. Les valeurs par famille sont des choix éditoriaux BeeRoad et non des chiffres DARES. Cette moyenne n’est ni une mesure de RPS au poste, ni une probabilité d’épuisement, ni une évaluation d’aptitude. Le travail réel et l’organisation doivent être étudiés.

Les contextes ROME décrivent des modalités possibles ; ils ne mesurent pas l’intensité réelle des RPS ni la part des types de contrat.

Référentiel : INRS · facteurs RPS. Les approximations par famille sont distinguées des indices issus du métier.

Tendances de contexte : DARES · Conditions de travail 2024–2025 (les notes 1–10 sont des hypothèses BeeRoad, pas les scores DARES).

Comment vérifier ces informations ?

Ce sont des repères indicatifs. Les contextes ROME décrivent des modalités possibles ; ils ne mesurent pas l’intensité réelle des RPS ni la part des types de contrat. Aucun niveau individuel de stress, risque de burn-out, aptitude ou contrat « majoritaire » n’est déduit de la profession seule.

Compare plusieurs offres locales, échange avec des professionnels et demande comment se passent les périodes chargées, les plannings, l’autonomie et les contrats proposés.

Comment accéder à ce métier ?

Ce métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac professionnel à Bac + 2 (BTS, DUT) en maintenance, mécanique, productique. \nIl est également accessible avec une expérience professionnelle dans ces secteurs sans diplôme particulier.\nDes habilitations spécifiques (électricité, soudure, nucléaire, ...) peuvent être requises.\nUn ou plusieurs Certificat(s) d'Aptitude à la Conduite En Sécurité -CACES- conditionné(s) par une aptitude médicale à renouveler périodiquement peu(ven)t être requis.

Faisabilité locale

Entreprises et offres d'emploi autour de toi pour évaluer la faisabilité locale de ce métier.

Actions

Activités, compétences et autres informations

Présentation complète

Le Mécanicien de maintenance industrielle réalise l'entretien, la maintenance, la mise à niveau ou la rénovation mécanique des matériels, équipements et installations de production ou d'exploitation industrielles, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délais, qualité). Détecte et diagnostique les pannes, puis effectue les réparations nécessaires (maintenance corrective) Contrôle, surveille et entretient les équipements (maintenance préventive, prévisionnelle) Conseille et forme les utilisateurs sur le fonctionnement et l'entretien des équipements Propose des solutions d'amélioration de la sécurité et de la performance des équipements Peut coordonner une équipe

Appellations associées

Micromécanicien / Micromécanicienne de maintenance industrielleTechnicien / Technicienne Maintenance Robinetterie NucléaireAgent / Agente de maintenance Robinetterie NucléaireOpérateur / Opératrice d'installation ou maintenance robinetterie industrielleTechnicien / Technicienne d'entretien de machines tournantesTechnicien / Technicienne d'entretien industrielDépanneur mécanicien / Dépanneuse mécanicienne en équipements industrielsMécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielleAgent / Agente de rénovation et de maintenance d'équipement industrielAgent / Agente de rénovation et maintenance mécanique de machines industriellesMécanicien industriel / Mécanicienne industrielle d'entretienMécanicien / Mécanicienne sur machines industriellesMécanicien / Mécanicienne sur métiers leaversMécanicien / Mécanicienne de maintenance armementMécanicien / Mécanicienne de maintenance en robinetterieMécanicien / Mécanicienne d'entretienMécanicien / Mécanicienne d'entretien en industrieMécanicien / Mécanicienne d'entretien industrielMécanicien / Mécanicienne d'entretien sur machines

Activités

  • •Règles de sécurité
  • •Lecture de plans et de schémas
  • •Réglage de machines industrielles
  • •Installation de systèmes hydrauliques
  • •Procéder à des tests, expérimentations
  • •Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • •Réparer un équipement, une machine, une installation
  • •Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
  • •Développer des procédures de maintenance standardisées
  • •Planifier les opérations de maintenance des équipements
  • •Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)
  • •Réaliser ou superviser les interventions de maintenance préventive et corrective
  • •Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations

Compétences

Réparer un équipement, une machine, une installationContrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installationChanger ou réparer une pièce ou un ensemble défectueuxEffectuer les opérations de réparationDétecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)Réaliser ou superviser les interventions de maintenance préventive et correctiveDévelopper des procédures de maintenance standardiséesIdentifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations

Compétences détaillées

Réaliser la mise en conformité de fonctionnement (état de référence, sécurité, environnement, etc.)Contrôler l'application des procédures qualitésAssurer la calibration régulière des instrumentsRéagir efficacement en cas d'incident techniqueMesurer des caractéristiques électriquesPlanifier des interventions de maintenanceGérer les stocks de matériel de maintenance et de pièces de rechangeDiagnostiquer les pannes des systèmes mécaniques et proposer des solutions

Savoirs

  • •Robotique
  • •Pneumatique
  • •Automatisme
  • •Electricité
  • •Electronique
  • •Normes qualité
  • •Electromécanique
  • •Règles de sécurité
  • •Veille technologique
  • •Données de maintenance
  • •Mécanique industrielle
  • •Informatique industrielle
  • •Procédures de maintenance
  • •Régulation et instrumentation
  • •Lecture de plans et de schémas
  • •Utilisation d'outillage manuel
  • •Analyse vibratoire des machines
  • •Réglage de machines industrielles
  • •Surveillance de l'état des machines
  • •Installation de systèmes hydrauliques
  • •Planification d'interventions d'urgence
  • •Documentation technique des équipements
  • •Gestion des stocks de pièces de rechange
  • •Utilisation de matériel de contrôle et mesure
  • •Interprétation de données de tests électroniques
  • •Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
  • •Maintenance préventive et curative de deuxième niveau
  • •Normes et réglementations applicables à la maintenance
  • •Utilisation d'outils électroportatifs (scie électrique, ponceuse, etc.)

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipeEtre force de propositionFaire preuve de sens des responsabilitésFaire preuve de réactivitéOrganiser son travail selon les priorités et les objectifs

Secteurs d'activité

Maintenance, entretien et nettoyageIndustriesMaintenance

Centres d'intérêt

J'ai le souci du détailJ'aime faire respecter la loi, les règlesJ'aime le travail manuel

Contextes de travail

Environnement

En atelierEn milieu industrielTravail en astreinteZone départementaleAlternanceIntérimEntreprise industrielle

Relations

Manipulation d'un engin, équipement ou outil dangereuxPort d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives

Horaires

Travail en journéeTravail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)

Statut

Salarié secteur privé (CDI, CDD)

Certifications

CQP opérateur (trice) de maintenance industrielle des industries chimiquesBac pro maintenance des matériels option B : matériels de construction et de manutentionBac pro maintenance des systèmes de production connectésBTS maintenance des systèmes option A : systèmes de productionBTS maintenance des systèmes option C : systèmes éoliensOpérateur en maintenance industrielleTitre professionnel technicien de maintenance industrielleTitre professionnel technicien supérieur de maintenance industrielle

Compatibilité

Score indicatif basé sur tes résultats BeeRoad et les données du métier.

Questions fréquentes

Comment devenir mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle ?

Ce métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac professionnel à Bac + 2 (BTS, DUT) en maintenance, mécanique, productique. Il est également accessible avec une expérience professionnelle dans ces secteurs sans diplôme particulier. Des habilitations spécifiques (électricité, soudure, nucléaire, ...) peuvent être requises. Un ou plusieurs Certificat(s) d'Aptitude à la Conduite En Sécurité -CACES- conditionné(s) par une aptitude médicale à renouveler périodiquement peu(ven)t être requis.

Quel diplôme ou formation pour devenir mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle ?

Les certifications et habilitations utiles pour ce métier incluent : Opérateur en maintenance industrielle, Bac pro maintenance des systèmes de production connectés, BTS maintenance des systèmes option C : systèmes éoliens, Titre professionnel technicien de maintenance industrielle, BTS maintenance des systèmes option A : systèmes de production et Titre professionnel technicien supérieur de maintenance industrielle. Les voies d'accès peuvent varier selon votre parcours et votre niveau. Ce métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac professionnel à Bac + 2 (BTS, DUT) en maintenance, mécanique, productique. Il est également accessible avec une expérience professionnelle dans ces secteurs sans diplôme particulier. Des habilitations spécifiques (électricité, soudure, nucléaire, ...) peuvent être requises. Un ou plusieurs Certificat(s) d'Aptitude à la Conduite En Sécurité -CACES- conditionné(s) par une aptitude médicale à renouveler périodiquement peu(ven)t être requis.

Quel salaire pour un(e) mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle ?

Le salaire d'un(e) mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle varie selon l'expérience, la région, le secteur d'activité et le type d'employeur. Pour des fourchettes salariales précises et actualisées, consultez les offres d'emploi liées à ce métier ci-dessous, ou rapprochez-vous d'un conseiller pour obtenir des données salariales par région et par métier.

Où travaille un(e) mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle ?

Un(e) mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle peut exercer dans les secteurs suivants : Industries, Maintenance et Maintenance, entretien et nettoyage. Les opportunités varient selon la région. Utilisez la recherche d'entreprises ci-dessus pour identifier les employeurs potentiels près de chez vous.

Quelles qualités sont nécessaires pour être mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle ?

Les qualités attendues pour ce métier incluent : Avoir l'esprit d'équipe, Etre force de proposition, Faire preuve de réactivité, Faire preuve de sens des responsabilités et Organiser son travail selon les priorités et les objectifs. Ces savoir-être professionnels correspondent aux attentes des employeurs du secteur.

Quels sont les avantages et contraintes du métier de mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle ?

Les conditions et contextes de travail d'un(e) mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle incluent : Intérim, En atelier, Alternance, Travail en journée, Zone départementale et En milieu industriel. Ces éléments peuvent varier selon l'entreprise, le secteur et l'organisation du travail. Une enquête métier sur le terrain reste la meilleure façon de vérifier la réalité du poste.

Le métier de mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle est-il impacté par les transitions écologique et numérique ?

Oui, ce métier est impacté par la transition écologique. Les compétences et pratiques évoluent dans ces domaines, ce qui peut créer de nouvelles opportunités mais aussi nécessiter une formation continue.

Explorer autour de ce métier

Ressources et pistes complémentaires pour approfondir ta recherche.

Les informations affichées proviennent de sources publiques ou partenaires. Elles sont proposées comme support d'exploration et doivent être vérifiées auprès des organismes, entreprises ou professionnels concernés.